自己理解なき発信は、なぜ届かないのか——経営者の「やりたいこと」と、伝...
インタビューの仕事をしていると、ときどき気になることがある。 発信量は多い。ウェブサイトもSNSも定期的に更新している。でも、な...
AI記事が溢れる時代に、コントリが「プロンプトを磨くこと」を止めない理由
経営者から、こういう声を聞くことがある。 「AIで記事を作るようになって、発信の量は増えた。でも、問い合わせが増えた実感がない。...
発信が続かない会社に、何が足りないのか——「仕組み」という視点で考えてみた
100社以上の経営者と向き合ってきて、発信の話になるとき、決まって聞こえてくる言葉がある。 「やろうとはしてるんですけどね」 「...
「発信できる自分」を守る——健康と経営ビジョンの、思わぬ関係
経営者が「健康管理」を語るとき、どこか自己啓発っぽく聞こえてしまうことがある。 「睡眠をしっかり取りましょう」「運動習慣を持ちま...
AI時代の経営者に必要なのは「集中の設計」だと思う
ここ最近、経営者の方々と話していると、ある共通の悩みに気づく。 「なんとなく忙しいけど、大事なことが進んでいない気がする」 言葉...
リーダーのエネルギーが、組織の体温を決める——あるNPO代表の言葉から考え...
昨日、認定NPO法人グローブジャングルの代表理事・森絵美子さんにインタビューをさせていただいた。 カンボジアの孤児院運営や学校建...
「誰かのために」が、経営者の発信を本物にする——届く言葉には、向きがある
経営者の方と話していると、発信が続かない理由として「時間がない」「何を書けばいいかわからない」という声をよく聞く。 それはたしか...
「続く発信」の設計が、中小企業の資産になる——コントリが考える発信の仕...
「発信は大事だと分かっているんですが、なかなか続かなくて……」 経営者と話していると、この言葉をよく耳にします。大事だと分かって...
直感を編集方針にする——「ピンとくる出会い」だけを選ぶ理由
経営者インタビューを続けていると、不思議と「この人の話を聞きたい」という感覚がわかるようになってくる。 うまく言語化できないのに...
発信は、幸せになるための手段だと思っている
僕が仕事をしている理由を、シンプルに言うとこうなります。 自分自身が幸せであること。そして、縁ある人たちが幸せで豊かな人生を送れ...